CURSO: ADMINISTRACIÓN I

I. Descripción General del Curso:

Este curso pertenece al cuatrimestre de Diplomado en Contabilidad, y pretende proporcionar al estudiante las bases sobre de las teorías administrativas clásicas y contemporáneas que todo profesional en esta área debe conocer.

II. Objetivo General:

Contribuir en la formación gerencial integral del estudiante, al brindarle el conocimiento sobre las teorías clásicas y contemporáneas de la administración, que le permitan tener un panorama amplio de la carrera y a la vez le permita ejercitar su capacidad de análisis y la aplicación de los conceptos, dentro del contexto empresarial costarricense.

III. Objetivos Específicos del Curso:

Al analizar el curso el alumno debe estar en la capacidad de:

1. Explicar los conceptos de Efectividad, Eficiencia y Eficacia

2. Conocer las principales Escuelas del Pensamiento Administrativo

3. Aplicar los principales conceptos de la Teoría de Sistemas

4. Explicar los principales conceptos del Proceso de Planeación

5. Conocer el proceso de Toma de Decisiones, así como los principales tipos de problemas y de decisiones.

6. Comprender los principales conceptos del proceso de Organización en una empresa.

7. Conocer el proceso de Dirección a través de sus tres componentes, Comunicación, Motivación y Liderazgo

8. Explicar los principales conceptos relativos al proceso de Control

9. Concientizarse de la constante necesidad de las organizaciones de ser flexibles y de aplicar cambios organizacionales, máxime en esta época de cambio vertiginoso y de globalización.

IV Contenidos:

SIGNIFICADO DE LA ADMINISTRACIÓN

1. Concepto.

2. Importancia de la Administración.

3. Funciones básicas de la Empresa.

4. La Empresa y la Administración.

5. La Administración y las Ciencias.

6. La Ciencia Administrativa.

7. La obtención de principios administrativos.

8. La Administración como ciencia inscrita.

9. El arte de la Administración.

PRINCIPALES ESCUELAS DEL PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

1. La Administración pre-científica.

2. Escuelas tradicionales.

2.1. Escuela mecanicista.

2.2. El procesalismo clásico.

2.3. Enfoque Humanístico de la Administración.

2.4. La escuela Neoclásica de la Administración.

3. Enfoques Modernos.

3.1. Enfoques compartamentalistas: El Desarrollo Organizacional.

3.2. Teoría Matemática de la Administración.

3.3. Teoría de Sistemas.

3.4. El Proceso Administrativo.

PLANEACIÓN ADMINISTRATIVA

1. Los objetivos de la organización.

2. Clasificación de los objetivos.

3. Administración por objetivos.

4. Elementos constitutivos de la planeación.

5. Premisas y restricciones.

6. Etapas y principios de la planeación.

7. Planeación a corto y largo plazo.

ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA

1. División del trabajo en la empresa.

2. Los problemas de la división del trabajo.

3. Departamentalización básica.

4. La coordinación y sus principios.

5. La autoridad formal y la responsabilidad.

6. El concepto de delegación.

7. Ámbito de control.

8. Unidad de mando.

9. Relaciones formales de la Organización.

10. Representaciones Gráfica y Manuales.

11. Aspectos Humanos de la Organización.

DIRECCIÓN

1. Significado y fundamentos de la dirección.

2. La tendencia clásica.

3. Estilos de dirección moderna.

4. Motivación en la Empresa.

5. El liderazgo.

CONTROL ADMINISTRATIVO

1. Concepto e importancia del control.

2. Fases del proceso de control.

3. Principios del Control Efectivo.

4. Auditoria Administrativa.

5. Control por Departamentos.

6. Control presupuestario.

7. Otros instrumentos de control.

EVALUACIÓN

I Examen Parcial: 30%

II Examen Parcial: 30%

Tareas 10%

Trabajos 15%

Exámenes Cortos 15%

BIBLIOGRAFÌA

Robbins Stephen, Decenzo David. Fundamentos de Administración. Conceptos Esenciales y Aplicaciones .

Editorial Prentice-Hall, México.

Robbins Stephen, Decenzo David. La Administración en el Mundo de Hoy. Editorial Prentice-Hall, México.

Davis, Fred R. Administración Estratégica. Editorial Prentice Hall, México.

Chavenato, Adalberto. Introducción a la Teoría General de Administración. Editorial Mc Graw-Hill México.

David Hampton. Administración Contemporánea. Editorial Mc Graw-Hill, México.